От Junior до уверенного уровня
PHP developer
Прикрепите свое резюме — мы проанализируем его и свяжемся с вами с рекомендациями по развитию.
До 2 лет
поддержки после трудоустройства
100+
разработчиков уже работают
97%
клиентов получили оффер
Ваши бонусы в менторстве
Команда, которая ведет вас к офферу

Max | PHP/Go-ментор
Работает с твоими пробелами и выводит на уровень Middle через реальную практику

Max | Менеджер
Следит за тем, чтобы вы двигались к цели системно и без хаоса

Klymentii | Рекрутер
Сопровождает вас в поиске работы и коммуникации с компаниями
Менеджер
Max
Следит за тем, чтобы вы двигались к цели системно и без хаоса


PHP/Go-ментор
Max
Работает с твоими пробелами и выводит на уровень Middle через реальную практику

Рекрутер
Klymentii
Сопровождает вас в поиске работы и коммуникации с компаниями
О менторстве
Формат, в котором проходит менторство
Учитесь на удобной онлайн-платформе
Выполняйте практические задания в системе, получайте обратную связь и отслеживайте свой прогресс. Все материалы и результаты собраны в одном месте для системного движения к цели.
Максимум навыков
Полный стек развития
- Как пройти первый этап отбора: самопрезентация, типичные HR-вопросы и подготовка к техническому интервью.
Темы
- Фундамент языка: от синтаксиса до OOP.
- После этого урока ты сможешь читать и писать современный PHP-код с правильной типизацией.
Темы
- Глубокое погружение в объектно-ориентированный PHP.
- То, что реально спрашивают на собеседованиях: трейты, магические методы, generics через PHPDoc.
Темы
- Архитектура Symfony изнутри.
- DI Container, autowiring, роутинг и консольные команды — основа любого Symfony-проекта.
Темы
- Постоянное хранение через Doctrine и быстрый доступ через Redis.
- Два инструмента, которые дополняют друг друга в любом production-проекте.
Темы
- Строим полноценный REST API.
- От сериализации до тестирования — весь цикл разработки API-эндпоинта.
Темы
- Классические GoF-паттерны и PHP-специфичные идиомы.
- Увидите паттерны, которые уже использовали в домашних заданиях, просто не знали их названий.
Темы
- Как организовать большой Symfony-проект так, чтобы он не превратился в хаос.
- От слоистой архитектуры до DDD и микросервисов.
Темы
- Три домашних задания, которые складываются в одну распределенную систему.
- Каждое домашнее задание выдается после соответствующего урока и строится на предыдущем.
Темы
- Как правильно писать тесты на PHP — от простых unit-тестов до функциональных.
- PHPUnit, моки, тестовая БД и проверенные подходы без магии.
Темы
- Технические знания открывают двери, но soft skills определяют карьеру.
- Как общаться с командой, получать фидбек и расти как специалист.
Темы
Эта программа для вас, если вы:
Имеете уровень английского B2 или выше
Обладаете сильными soft skills
Имеете от 6 месяцев коммерческого или pet-проектного опыта
Хотите перейти на уровень Middle и получить оффер
Мы не «проходим все темы подряд»
Ментор помогает закрыть ваши пробелы и сформировать продакшен-мышление уровня Middle PHP Developer
Что говорят о нас?
Отзывы, которым доверяют
FAQ
Нас часто спрашивают
В описании каждого направления менторства на сайте вы можете посмотреть базовое наполнение программы.
При этом мы не работаем по шаблонам: перед стартом сотрудничества оцениваем ваши текущие навыки и уровень английского, а также проводим консультацию с ментором, во время которой формируем индивидуальный план развития под ваши цели.
Мы готовим вас к реальным интервью, а не к теории.
- помогаем обновить CV и профиль,
- даем доступ к внутренним инструментам для подготовки,
- даем практические задачи для прокачки навыков,
- сопровождаем вас на всех этапах поиска работы — до оффера.
Наша цель — не «научить», а довести до результата.
Уровень дохода зависит от вашего опыта и навыков. В среднем наши кандидаты стартуют с $900-1500.
Во время сотрудничества мы помогаем повысить доход на $300-600, поэтому вы получаете не только работу, но и стабильный финансовый рост.
Мы хотим, чтобы вы были уверены в своем будущем.
Формат сотрудничества, который может длиться до 2 лет, дает вам:
- долгосрочную поддержку,
- помощь со сменой работы, если возникнет такая необходимость,
- стабильное карьерное и финансовое развитие.
При необходимости срок сотрудничества может быть адаптирован индивидуально.
В описании каждого направления менторства на сайте вы можете посмотреть базовое наполнение программы.
При этом мы не работаем по шаблонам: перед стартом сотрудничества оцениваем ваши текущие навыки и уровень английского, а также проводим консультацию с ментором, во время которой формируем индивидуальный план развития под ваши цели.
Мы готовим вас к реальным интервью, а не к теории.
- помогаем обновить CV и профиль,
- даем доступ к внутренним инструментам для подготовки,
- даем практические задачи для прокачки навыков,
- сопровождаем вас на всех этапах поиска работы — до оффера.
Наша цель — не «научить», а довести до результата.
Уровень дохода зависит от вашего опыта и навыков. В среднем наши кандидаты стартуют с $900-1500.
Во время сотрудничества мы помогаем повысить доход на $300-600, поэтому вы получаете не только работу, но и стабильный финансовый рост.
Мы хотим, чтобы вы были уверены в своем будущем.
Формат сотрудничества, который может длиться до 2 лет, дает вам:
- долгосрочную поддержку,
- помощь со сменой работы, если возникнет такая необходимость,
- стабильное карьерное и финансовое развитие.
При необходимости срок сотрудничества может быть адаптирован индивидуально.
Мы начинаем со знакомительного звонка, который длится до 45 минут.
Во время него:
- рассказываем, как именно работаем,
- объясняем все условия,
- знакомимся с вашим опытом,
- проводим короткий технический и английский чек.
Это бесплатно и без обязательств.
Самое главное — мотивация.
Также важно:
- от 6 месяцев коммерческого или близкого к коммерческому опыта,
- уровень английского B2 или выше.
Если это про вас — вы нам подходите.
На сайте есть раздел с отзывами наших клиентов. Кроме того, после первого разговора мы можем напрямую познакомить вас с нашими выпускниками, которые уже успешно трудоустроились.
Менторская программа индивидуальна и обычно длится от 1 до 4 недель. В среднем на получение оффера уходит еще около 3 недель.
Если в течение 120 дней после завершения менторства вы не получите оффер, вы можете без проблем прекратить сотрудничество. Для вас здесь нет риска. Кроме того, после первого разговора мы можем напрямую познакомить вас с нашими выпускниками, которые уже успешно трудоустроились.









