Od juniora do pewnego siebie
Inżynier DevOps
Dołącz swoje CV, a my je sprawdzimy, a następnie skontaktujemy się z Tobą z zaleceniami dotyczącymi rozwoju.
Do 2 lat
wsparcia po zatrudnieniu
100+
programiści już pracują
97%
klientów otrzymało ofertę
Twoje premie mentorskie
Zespół, który prowadzi Cię do oferty

Yurii | Mentor DevOpsa
Pracuje nad Twoimi lukami i przenosi Cię na poziom średni poprzez prawdziwą praktykę.

Max | Menedżer
Dba o to, abyś systematycznie i bez chaosu zmierzał do celu.

Klymentii | Rekruter
Wspiera Cię w poszukiwaniu pracy i komunikacji z firmami.
Menedżer
Max
Dba o to, abyś systematycznie i bez chaosu zmierzał do celu.


Mentor DevOpsa
Yurii
Pracuje nad Twoimi lukami i przenosi Cię na poziom średni poprzez prawdziwą praktykę.

Rekruter
Klymentii
Wspiera Cię w poszukiwaniu pracy i komunikacji z firmami.
O mentoringu
Jak zorganizowany jest mentoring
Ucz się na wygodnej platformie online
Wykonuj praktyczne zadania w systemie, otrzymuj informację zwrotną i śledź swoje postępy. Wszystkie materiały i wyniki zebrane są w jednym miejscu, dzięki czemu możesz systematycznie zmierzać do celu.
Maksymalne umiejętności
Pełny stos rozwojowy
- Jak przejść pierwszy etap selekcji: autoprezentacja, częste pytania HR i przygotowanie do rozmowy technicznej.
Tematy
- Dogłębne zrozumienie systemów, procesów, praw dostępu, logów i operacji serwerów produkcyjnych.
- TCP/IP, DNS, HTTP/HTTPS, równoważenie obciążenia i diagnozowanie problemów sieciowych w rzeczywistych środowiskach.
Tematy
- Optymalizacja obrazu, wieloetapowe kompilacje, bezpieczne konfiguracje i konteneryzacja usług.
- Praca z klastrami, wdrożeniami, skalowaniem, Helmem, odkrywaniem usług i praktykami produkcyjnymi.
Tematy
- Tworzenie potoków, automatyzacja testowania i wdrażania oraz integracja z infrastrukturą chmurową.
- Praktyki Git, strategia rozgałęziania i przepływ pracy przy przeglądaniu kodu.
Tematy
- Terraform, narzędzie deklaratywne popularne w przypadku wdrożeń wielochmurowych
- AWS CloudFormation natywne narzędzie do zarządzania zasobami tylko AWS.
- Praktyki Git, strategia rozgałęziania i przepływ pracy przy przeglądaniu kodu.
Tematy
- Podstawowe zasady, efektywność kosztowa, klasyczne rozwiązania architektoniczne
- Projektowanie architektur gotowych do produkcji (wysoka dostępność, bezpieczeństwo, optymalizacja kosztów)
- Wdróż prostą aplikację z pełnym stosem na platformie AWS
Tematy
- Zrozumienie operacji na bazach danych w produkcji, optymalizacji, kopiach zapasowych i wsparciu stabilności.
Tematy
- Prometheus, Grafana lub podobne rozwiązania. Budowanie alertów i kontrolowanie stanu systemu.
- Kopie zapasowe, odzyskiwanie po awarii, wysoka dostępność i odporność produkcyjna.
Tematy
- Podstawowe zasady bezpieczeństwa, IAM, kontrola dostępu i najlepsze praktyki produkcyjne.
Tematy
- Integracja testów z potokami CI/CD i sprawdzanie stabilności wersji.
Tematy
- Myślenie architektoniczne, odpowiedzialność za produkcję i systematyczne podejście do skalowania.
Tematy
- Komunikacja z deweloperami, zarządzanie incydentami, obrona decyzji i odpowiedzialność za infrastrukturę.
Ten kierunek jest dla Ciebie jeśli:
Posiadasz poziom języka angielskiego B2 lub wyższy
Posiadaj silne umiejętności miękkie
Posiadaj co najmniej 6-miesięczne doświadczenie komercyjne
Chcesz osiągnąć poziom średni i otrzymać ofertę
Nie tylko „przeglądamy każdy temat po kolei”
Mentor pomaga Ci wypełnić luki i zbudować nastawienie produkcyjne na poziomie średniego Inżynier DevOps
Co ludzie o nas mówią?
Recenzje, którym możesz zaufać
Często zadawane pytania
Często zadawane pytania
W opisie każdego kierunku mentoringowego na stronie internetowej możesz zapoznać się z podstawową zawartością programu.
Jednocześnie nie stosujemy szablonów: przed rozpoczęciem współpracy oceniamy Twoje obecne umiejętności i poziom języka angielskiego oraz przeprowadzamy konsultację z mentorem, aby zbudować indywidualny plan rozwoju dostosowany do Twoich celów.
Przygotowujemy Cię do prawdziwych rozmów kwalifikacyjnych, a nie tylko teorii.
- pomożemy zaktualizować Twoje CV i profil,
- zapewnić dostęp do wewnętrznych narzędzi przygotowawczych,
- powierzamy Ci praktyczne zadania doskonalące Twoje umiejętności,
- wesprze Cię na każdym etapie poszukiwania pracy - aż do oferty.
Naszym celem nie jest „nauczanie”, ale dostarczanie rezultatów.
Twój poziom dochodów zależy od Twojego doświadczenia i umiejętności. Średnio nasi kandydaci zaczynają od 900–1500 dolarów.
Podczas współpracy pomagamy zwiększyć dochody o 300-600 dolarów, dzięki czemu zyskujesz nie tylko pracę, ale stabilny wzrost finansowy.
Chcemy, abyś był pewny swojej przyszłości.
Format współpracy, który może trwać do 2 lat, zapewnia:
- długoterminowe wsparcie,
- pomoc w zmianie pracy, jeśli zajdzie taka potrzeba,
- stabilną karierę i rozwój finansowy.
W razie potrzeby okres współpracy można dostosować indywidualnie.
W opisie każdego kierunku mentoringowego na stronie internetowej możesz zapoznać się z podstawową zawartością programu.
Jednocześnie nie stosujemy szablonów: przed rozpoczęciem współpracy oceniamy Twoje obecne umiejętności i poziom języka angielskiego oraz przeprowadzamy konsultację z mentorem, aby zbudować indywidualny plan rozwoju dostosowany do Twoich celów.
Przygotowujemy Cię do prawdziwych rozmów kwalifikacyjnych, a nie tylko teorii.
- pomożemy zaktualizować Twoje CV i profil,
- zapewnić dostęp do wewnętrznych narzędzi przygotowawczych,
- powierzamy Ci praktyczne zadania doskonalące Twoje umiejętności,
- wesprze Cię na każdym etapie poszukiwania pracy - aż do oferty.
Naszym celem nie jest „nauczanie”, ale dostarczanie rezultatów.
Twój poziom dochodów zależy od Twojego doświadczenia i umiejętności. Średnio nasi kandydaci zaczynają od 900–1500 dolarów.
Podczas współpracy pomagamy zwiększyć dochody o 300-600 dolarów, dzięki czemu zyskujesz nie tylko pracę, ale stabilny wzrost finansowy.
Chcemy, abyś był pewny swojej przyszłości.
Format współpracy, który może trwać do 2 lat, zapewnia:
- długoterminowe wsparcie,
- pomoc w zmianie pracy, jeśli zajdzie taka potrzeba,
- stabilną karierę i rozwój finansowy.
W razie potrzeby okres współpracy można dostosować indywidualnie.
Zaczynamy od rozmowy wstępnej, która trwa do 45 minut.
Podczas rozmowy:
- wyjaśniamy jak pracujemy,
- wyjaśniamy wszystkie terminy,
- poznajemy Twoje doświadczenia,
- przeprowadzamy krótką kontrolę techniczną i językową.
To nic nie kosztuje i nie wiąże się z żadnymi zobowiązaniami.
Najważniejsza jest motywacja.
Ważne również:
- Ponad 6 miesięcy doświadczenia komercyjnego lub prawie komercyjnego,
- Poziom języka angielskiego B2 lub wyższy.
Jeśli to brzmi jak ty – dobrze pasujesz.
Na stronie znajduje się dział z opiniami naszych klientów. Dodatkowo już po pierwszej rozmowie możemy bezpośrednio połączyć Cię z naszymi absolwentami, którzy już z sukcesem znaleźli zatrudnienie.
Program mentoringowy ma charakter indywidualny i trwa zazwyczaj od 1 do 4 tygodni. Otrzymanie oferty zajmuje średnio około 3 tygodni więcej.
Jeżeli w ciągu 120 dni od zakończenia mentoringu nie otrzymasz oferty - możesz zakończyć współpracę bez żadnych problemów. Nie ma dla Ciebie żadnego ryzyka. Dodatkowo już po pierwszej rozmowie możemy bezpośrednio połączyć Cię z naszymi absolwentami, którzy już z sukcesem znaleźli zatrudnienie.









